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【案例】病假单复印件可以作为病假证据吗?
案情简介 2010年5月,杨师傅进入本市某运输公司担任驾驶员一职。双方签订有三份劳动合同,最后一份为自2017年1月起的无固定期限劳动合同。2018年2月,杨师傅因罹患眼疾接受手术治疗。2018年11月18日,杨师傅被鉴定为完全丧失劳动能力。 2019年1月5日,杨师傅与...
未成年人冒用他人身份入职,发生事故用人单位可以免责吗?
未成年人冒用他人身份入职,发生事故用人单位可以免责吗?未满16周岁的小陈在某服装厂任操作工,上下班途中不慎发生交通事故,被判定符合《工伤保险条例》规定的工伤情形,用人单位对此需要担责。可用人单位认为小陈是冒用成年人大李的名义入职的,对于这种情况,用人单位还要承担责任吗?1 案 情 简 介 某服装厂与...
严重违反单位规章制度,不能胜任工作。 法院:离职证明中写上这些原因不违反法律规定
严重违反单位规章制度,不能胜任工作。法院:离职证明中写上这些原因不违反法律规定韦一笑于2008年7月14日入职广州某公司,2016年3月30日,公司解除了与韦一笑的劳动合同。公司于2016年4月8日向韦一笑出具了《解除(终止)劳动合同证明书》,其中第二条解除劳动合同的原因写了两条:1、严重违反用人单...
在公司宿舍睡觉滚落地下头部重伤算工伤吗?公司要赔钱吗?
在公司宿舍睡觉滚落地下头部重伤算工伤吗?公司要赔钱吗?曾阿牛是湖南某食品公司员工,劳动合同期限为2017年7月14日到2020年12月31日。2017年7月24日,曾阿牛上白班,当晚20点04分打卡下班返回公司的集体宿舍休息。7月25日凌晨3点左右,曾阿牛在宿舍床的上铺睡眠中从床上跌落地上摔伤,医院...
入职时已超过退休年龄,但签的是劳动合同,构成劳动关系吗?(高院再审)
入职时已超过退休年龄,但签的是劳动合同,构成劳动关系吗?(高院再审)何英姑于2014年入职东莞某玩具厂,入职时已经达到法定退休年龄,但未享受养老保险待遇。入职时公司与何英姑订立了书面劳动合同。 2018年5月,何英姑以公司拖欠工资为由提出被迫解除劳动合同,并要求公司支付解除劳动合同的经济补偿,公司不...
最新!最高法院发布工伤保险6条意见(附会议纪要)
最新!最高法院发布工伤保险6条意见(附会议纪要)为统一行政案件裁判标准,避免司法实践中类案不同判的现象,最高人民法院行政审判庭先后发布了8个行政法官专业会议纪要,其中会议纪要5-8于2019年11月发布,内容涉及到行政审判中的多个领域。本公号现将其中“会议纪要(七)(工伤保险领域)”予以转发学习,供...
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